Szerintetek elengednek nyaralni? (beszélgetés)
35. 4705d7a6b8
2016. aug. 28. 18:51
hát 2 nap nem a világ, próbáld meg.
34. moonlight13 (válaszként erre: 33. - Bichter1)
2016. aug. 25. 21:52
lehet, h már nyaral.
33. Bichter1 (válaszként erre: 1. - 526d586c57)
2016. aug. 23. 17:21
...no mi lett?
Elengedtek?
32. Bichter1 (válaszként erre: 31. - Moonlight13)
2016. aug. 22. 10:03
A kérdésemet.
31. moonlight13 (válaszként erre: 23. - Bichter1)
2016. aug. 21. 22:11
Mit lépett át? Ezt nem értem.
30. moonlight13 (válaszként erre: 18. - Viva70)
2016. aug. 21. 22:04
Van aki annak is örül, hogy egyáltalán van munkája.
És igen, a munkavállaló csak egy részével rendelkezhet a szabadságának, a többit megszabhatja a munkaadó, hogy mikor veheted ki. Szerencsés helyzet, amikor mindenkinek minden időpont megfelelő.
29. moonlight13 (válaszként erre: 18. - Viva70)
2016. aug. 21. 21:59
2 hónap után??? Nem is szoktak szabadságot kiadni ennyi idő után.
28. viva70 (válaszként erre: 26. - Bichter1)
2016. aug. 21. 19:05
Persze az olyan munkahelyeken más a helyzet, ahol megvan határozva, hogy mikor van leállás. Ott ahhoz kell alkalmazkodni. De, mindezektől függetlenül tényleg nem túl szerencsés, hogy már augusztusban elfogy az összes szabi. De, mindegy is, nem az én dolgom. Nekem még van 13 napom.:)
27. viva70 (válaszként erre: 25. - C73db520ef)
2016. aug. 21. 19:02
Akkor nekem szerencsém van.:)
26. Bichter1 (válaszként erre: 24. - Viva70)
2016. aug. 21. 18:11
...viszont egy leállási időszakot előre szoktak közölni a munkavállalókkal (még az újakkal is). Szerencsés dolog lett volna ha felvételkor már szól, hogy ő mikorra tervezte a nyaralását és mi a megoldás ilyenkor.
És igen...10 nap szabi az nem 2 hónapra szól(t)...
25. c73db520ef (válaszként erre: 24. - Viva70)
2016. aug. 21. 17:55
Feher hollo.
24. viva70 (válaszként erre: 22. - C73db520ef)
2016. aug. 21. 17:54
Szerencsére vannak olyan munkáltatók, akik rugalmasan kezelik a szabadság témát.
23. Bichter1 (válaszként erre: 1. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 17:49
Még jó,hogy megkérdeztem határozott időre szól-e a munkaszerződésed ...mert azt klasszul átlépted.
22. c73db520ef (válaszként erre: 18. - Viva70)
2016. aug. 21. 17:10
Ezt irdd meg azoknak, akik megalkottak a Munka Torvenykonyvet a szabadsagok kiadasaval kapcsolatban!
21. 937a2a883a (válaszként erre: 6. - Massalhangzo)
2016. aug. 21. 16:59
A munkahelyek 90%-a leállásra szabadságot számol. Az azért nem úgy van, hogy van 20 nap szabija, de még csak úgy kap 2 hét leállást. Ilyet sehol sem hallottam még. Pl férjem több olyan helyen is dolgozott, ahol leállás volt nyáron és télen a 2 ünnep között. Tehát kapásból kb 15 nap szabival a cég rendelkezett, neki beleszólása sem volt. Jobban mondva volt...az, hogy munkahelyet váltott. Bár sosem a szabadságolás miatt.
20. _Berry_ (válaszként erre: 1. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 16:44
Szerintem inkább örülj, hogy a próbaidőd alatt pihenhettél 10 napot. Gondolom tudtál róla, hogy hogyan működnek ott a dolgok.
19. 4975ebdc2f (válaszként erre: 1. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 16:33
Az első három hónapban ez necces. Amugy is a munkavállaló 7 naptári nappal rendelkezhet, a többi felől a munkaadó dönt a rendelkezés is szabályozva van . Én nem reménykednek.
18. viva70 (válaszként erre: 10. - Globus)
2016. aug. 21. 13:30
Az valóban nem..., de én nem örülnék neki, ha nem úgy vehetném ki a szabadságaimat, ahogy szeretném, vagy, ahogy szükségem van rá.
17. globus
2016. aug. 21. 13:30
Szerintem ezt a nyaralást most tedd talonba, a nyugalom kedvéért. Bepótolod egy görbe hétvégén.
16. moonlight13 (válaszként erre: 5. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 13:15
10 nap leállás után nem lesz túl sok munka?
15. c73db520ef (válaszként erre: 13. - Moonlight13)
2016. aug. 21. 13:14
Tappenzes ido alatt elmenni nyaralni meg tappenzcsalas.
14. moonlight13 (válaszként erre: 1. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 13:14
Örülj neki, hogy 2 hónap munka után egyáltalán kaptál nyáron szabadságot, ráadásul 10 napot. Általában próbaidő alatt el sem engednek szabadságra. Inkább külön kellett volna szervezni a nyaralásodat, nem másokhoz alkalmazkodni.
13. moonlight13 (válaszként erre: 11. - Massalhangzo)
2016. aug. 21. 13:12
2 hónap munka után táppénzre menni??? Szerintem még próbaidős... Végülis ha nincs szüksége a munkára, lehet táppénzre is menni...
12. globus (válaszként erre: 10. - Globus)
2016. aug. 21. 12:38
Közben rájöttem, hogy 10 nap fél évit jelenthet nála, adott esetben talán 1-2 nappal több lehet.
11. massalhangzo (válaszként erre: 7. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 12:34
vegszukseg eseten tappenzre is mehetsz, ha olyan fontos ez a nyaraloido
de ha normalis a fonok, megbeszelheted vele, hogyan tudnatok megoldani
10. globus (válaszként erre: 9. - Viva70)
2016. aug. 21. 12:32
2 hónapra 10 nap szabi nem olyan rossz.
9. viva70
2016. aug. 21. 12:23
Nem szerencsés dolog, hogy több hónappal év vége előtt elhasználtatják az összes szabadságot a munkavállalóval. Ráadásul ők mondják meg mikor kell kivenni...:(
8. macs77
2016. aug. 21. 12:21
Ha túlórázol/előre ledolgozod, akkor elméletileg le tudod "csúsztatni" azt a két napot - nálunk is így volt. De szerintem a főnökkel beszéld meg, ő látja, kellesz-e arra a két napra, mennyi a munka stb. stb.
7. 526d586c57
2016. aug. 21. 12:20
Viszonylag rugalmasak egyébként, műszakot is lehet csereberélni mert az én gépemnél nem ül senki így sosincs akadálya, sokan csinálnak olyat is hogy más időintervallumban dolgozzák le a 8 órát, mondjuk nem 6-tól 2-ig hanem 10től 6ig, nyilván nem lehet így folyton de meg szokták oldani. Szabiból megy a leállás, de már tapogatóztam még régen a meosnál hogy mivel nekem most kimegy a 10 napom mert időarányosan az előző munkahelyemen ki kellett hogy vegyem és ennyi maradt, hogy ha tényleg váratlan dolog van vagy szükségem van rá csak van megoldás.
6. massalhangzo (válaszként erre: 1. - 526d586c57)
2016. aug. 21. 12:05
egyszeru lenne, ha megmondanad a fonoknek, hogy szabira akarsz menni. szerintem termeszetes es szamolnak azzal, hogy nyaron szabadsagra mennek az emberek nyaralni. a leallast nem hiszem, hogy szabadsagra szamithatjak be, az az o dolguk, hogy akkor nincs munka
ha van mas ember, aki akkor dolgozik, es nem nagy kieses, szerintem nem fognak ebbol problemat csinalni
További ajánlott fórumok:
- 16 éves lányodat elengednéd DISCO-ba?(nem iskolai)
- 15 éves kamaszt elengednéd szórakozni az éjszakába?
- Anyukák! Elengednétek 10 éves gyereketeket egyedül, balatoni nyári táborba?
- Elváltam közel 1 éve, az ex nem küldi időben a gyermektartást, ti elengednétek a gyerekeket hétvégén?
- Az a bizonyos rádiós műsor/játék, ahol utazást lehet nyerni. Te elengednéd a párod?
- Kamasz gyerekedet elengednéd a Sziget fesztiválra?