Ha felveszek valakit Start Plusz kártyával, akkor kötelező bizonyos ideig alkalmaznom? (beszélgetés)
8. anitav (válaszként erre: 7. - Azure_)
2012. ápr. 3. 10:18
De, csak este megyek hozzá, gondoltam addig itt érdeklődöm. Ez a lényege az ilyen fórumoknak nem?
7. azure_
2012. ápr. 3. 09:47
szerintem a könyvelőd mindenre kiterjedő választ fog tudni adni. Miért nem őt kérdezed?
6. THM-01
2012. ápr. 3. 09:43
5-ös válasz a jó :-)
5. ndy25
2012. ápr. 3. 09:30
Addig alkalmazod, amíg akarod, nincs meghatározva, hogy meddig nem küldheted el. A start kártya utáni kedvezményeket a következő munkáltatója is igénybe veheti, ha addig még nem járt le.
4. 97f33311ff (válaszként erre: 1. - Anitav)
2012. ápr. 3. 09:27
de a kedvezmény amúgy csak addig él, ameddig alkalmazod, tovább nem, ez logikus. Ha osztott munkakörben veszed fel,tuti hogy alkalmaznod kell min. 1 évig, és nem rúghatsz ki senki mást mellette, akkor kapsz kedvezményt.
3. 97f33311ff
2012. ápr. 3. 09:24
én úgy tudom, hogy igen, egy évig. Felsőfok esetén tán kettő, nem? De van még egyáltalán Start kártya?
2. kisj
2012. ápr. 3. 09:24
szerintem nem, legalábbis én nem látok ebben összefüggést
1. anitav
2012. ápr. 3. 09:22
Azt szeretném tudni, hogy ha ilyen kártyával rendelkezőt veszek fel, megkapom a kedvezményeket, attól még fel lehet mondani neki, vagy kötelező alkalmazom bizonyos ideig?
További ajánlott fórumok:
- Nem lehetne valami szankciót alkalmazni azokkal szemben, akik a tudásbázisban élik ki fecsegő hajlamukat?
- Foginygyulladásra mit lehet alkalmazni?Milyen "szer" hatásos?
- Szuper hatékony és nem túl munkaigényes takarítási eszközök és módszerek érdekelnének, amit az egész házban alkalmazni lehet!
- Levelezős diákkal, diák BKV bérletet miért nem lehet alkalmazni?
- Hol alkalmaznak grafológusokat és milyen iskolát kell hozzá elvégezni?Érdesem kitanulni ezt a szakmát?Meg lehet belőle élni?
- Milyen homeopátiás szerek adhatók gyerekeknek és milyen betegségek esetén érdemes alkalmazni?