Csak a minimálbér után fogom kapni a betegszabit, táppénzt és csak pár napig? (beszélgetés)
6. f303be5590 (válaszként erre: 1. - Agines)
2011. jan. 27. 11:12
nem, az megszűnt ebben az évben
5. andi.nagy
2011. jan. 26. 16:54
Erre már nem tudok válaszolni, de saját megnyugtatásodra hívd fel az OEP-et.
4. Agines
2011. jan. 26. 16:53
Okés, köszönöm,akkor a minimálbér után csak akkor lenne, ha nem lett volna lemondva a gyes, hanem a betegállomány alatt még folyósították volna?
3. andi.nagy (válaszként erre: 2. - Andi.nagy)
2011. jan. 26. 16:51
Legalábbis szerintem.
2. andi.nagy
2011. jan. 26. 16:51
A szülésig jár a táppénz és a bejelentett béred után.
1. Agines
2011. jan. 26. 16:49
A barátosném kérdése lenne:
Csak a minimálbér után fogom kapni a betegszabit, táppénzt és csak pár napig?
folyamatosan dolgozom 10 éve
majd született egy babám, akivel veszélyezetettség miatt betegállományban voltam. . . 2008-ban szülés után tégyáson voltam, majd gyeden 2010 11 10-ig majd 2010. 11. 11-től gyes és munka együtt . . . . egy hónap munka után újra betegállományba kerültem, újabb veszélyeztett terhesség miatt. . . azonnal lemondtam a gyest és másnap írt ki az orvos. . . ilyenkor ha gyesen voltam és mellette dolgoztam, akkor a betegszabi és a táppénz csak annyi napig jár, ahány napot dolgoztam is és csak a minimálbér után?
Köszönjük a segítségeteket!
További ajánlott fórumok:
- Hogyan kezdjen egy fiatal pár önálló életet úgy, hogy mindketten minimálbéresek?
- 2003-tól, egy minimálbérre (8 óra) bejelentett apukának, kötelezően mennyi gyerektartást kellett és kell fizetnie?
- Tudtok olyan hitel, kölcsön lehetőséget ajánlani 1, 5M-ra ami minimálbérre épül?
- Diplomás ember minimálbéres betanított állásban?
- Közszféra: rendszeres havi kompenzáció vs. versenyszféra: minimálbér
- Jogilag lehetséges, hogy ha egy cég rosszul áll anyagilag, akkor a vezetőség minimálbérre csökkenti a fizetéseket?